Points clés Quel est le taux d’épuisement professionnel des médecins américains au cours des cinq dernières années ? Résultats Dans cette étude d’enquête impliquant 1 373 médecins et 3 périodes d’enquête, des taux d’épuisement professionnel significativement plus élevés ont été constatés chez les femmes médecins par rapport à leurs homologues masculins, les médecins de soins primaires par rapport aux médecins d’autres spécialités et les médecins de sexe masculin. avec 10 ans d’expérience ou moins par rapport à ceux qui ont plus d’expérience. Signification Les résultats de cette étude suggèrent que ce type d’épuisement professionnel constitue une menace potentielle pour la capacité du système de santé américain à prendre en charge les patients et nécessite donc des solutions immédiates. |
Importance
L’épuisement professionnel des médecins est largement considéré comme un problème croissant aux États-Unis. Bien que des analyses antérieures suggèrent que l’épuisement professionnel des médecins augmente à l’échelle nationale, ces analyses présentent des limites importantes, notamment l’entrée et la sortie de différents médecins de la pratique clinique.
But
Examiner la prévalence de l’épuisement professionnel chez les médecins d’un grand groupe multispécialisé sur une période de 5 ans.
Conception, environnement et participants
Cette étude d’enquête a été menée en 2017, 2019 et 2021 et a impliqué des médecins membres du corps professoral de la Massachusetts General Practitioners Organization. Les participants représentaient différentes spécialités cliniques et un large éventail d’étapes de carrière. L’instrument d’enquête en ligne comportait 4 domaines : carrière médicale et satisfaction salariale, bien-être des médecins, charge de travail administrative des médecins, ainsi que leadership et diversité.
Principaux résultats et mesures
L’épuisement professionnel des médecins, qui a été évalué à l’aide du Maslach Burnout Inventory . Une mesure binaire de l’épuisement professionnel a été utilisée, définissant l’épuisement professionnel comme un score élevé sur 2 des 3 sous-échelles d’épuisement professionnel : épuisement, cynisme et estime de soi réduite.
Résultats
Au total, 1 373 médecins (72,9 % de la cohorte initiale de 2017) ont participé aux trois enquêtes. La cohorte comprenait 690 (50,3 %) hommes, 921 (67,1 %) Blancs et 1 189 (86,6 %) individus non hispaniques. Les taux de réponse étaient de 93,0 % en 2017, 93,0 % en 2019 et 92,0 % en 2021.
En termes d’années d’expérience, la cohorte était relativement bien répartie, le plus grand nombre et la plus grande proportion de médecins (478 [34,8 %]) déclarant entre 11 et 20 ans d’expérience. Au sein de ce groupe, le burn-out est passé de 44,4 % (610 médecins) en 2017 à 41,9 % (575) en 2019 (p = 0,18) avant de remonter à 50,4 % (692) en 2021 (p < 0,001).
Conclusions et pertinence
Les résultats de cette étude suggèrent que le taux d’épuisement professionnel des médecins aux États-Unis est en augmentation. Cette tendance représente une menace potentielle pour la capacité du système de santé américain à soigner les patients et nécessite des solutions urgentes.
commentaires
Le taux d’épuisement professionnel des médecins aux États-Unis est en augmentation, selon une étude publiée dans JAMA Network Open .
L’épuisement professionnel est plus élevé chez les femmes, les médecins de premier recours et les médecins ayant ≤ 10 ans d’expérience.
Marcus V. Ortega, MD, du Massachusetts General Hospital et de la Harvard Medical School à Boston, et ses collègues ont examiné la prévalence de l’épuisement professionnel chez les médecins d’un vaste groupe multispécialisé sur une période de cinq ans. L’analyse a porté sur 1 373 médecins membres du corps professoral de la Massachusetts General Practitioners Organization interrogés en 2017, 2019 et 2021. Différentes spécialités cliniques et une gamme complète d’étapes de carrière étaient représentées dans le groupe de médecins.
Les chercheurs ont constaté que 50,3 pour cent des personnes interrogées étaient des hommes, 67,1 pour cent étaient des Blancs et 34,8 pour cent rapportaient entre 11 et 20 ans d’expérience. L’épuisement professionnel dans le groupe déclarant entre 11 et 20 ans d’expérience a diminué, passant de 44,4 pour cent en 2017 à 41,9 pour cent en 2019, mais a augmenté à 50,4 pour cent en 2021.
Des taux d’épuisement professionnel significativement plus élevés ont été observés chez les femmes médecins par rapport à leurs homologues masculins, les médecins de soins primaires par rapport aux médecins d’autres spécialités, et les médecins ayant ≤ 10 ans d’expérience par rapport à ceux ayant plus d’expérience.
"Les résultats de cette étude suggèrent que le taux d’épuisement professionnel des médecins aux États-Unis est en augmentation", écrivent les auteurs. "Cette tendance représente une menace potentielle pour la capacité du système de santé américain à soigner les patients et nécessite des solutions urgentes."
